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金沙js5588五项举措加强金沙js5588信息工作
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信息来源: | 发布时间 2012-05-25

金沙js5588五项举措加强金沙js5588信息工作

 

为进一步加强新形势下金沙js5588信息工作,金沙js5588采取五项举措不断加大工作力度,充分发挥金沙js5588信息服务全局工作的重要作用。

一是健全网络。下发《关于报送金沙js5588信息员的通知》,建立了一支由50多名熟悉金沙js5588业务,有较强信息意识,具备较强文字功底和计算机操作能力的基层金沙js5588干部组成的级信息员队伍,并分别明确一名同志负责组织实施本地本单位信息工作,联系管理下一级信息员队伍。

二是畅通渠道。建立全金沙js5588信息专用电子邮箱,统一信息报送渠道。建立金沙js5588信息员QQ群交流工作经验、上情下达、下情上达。创办《金沙js5588通讯》、《金沙js5588要情》、《金沙js5588维权内参》、金沙js5588网,指定上级党政机关和相关信息载体,统一了信息发布渠道。

三是开展培训。通过以会代训加强对信息员的工作指导。根据党委、政府工作部署,金沙js5588重点工作和服务职工“三万”活动掌握的线索,确定信息报送重点,及时编发《全金沙js5588信息需求要点》。邀请大学教授、新闻工作者、金沙js5588骨干集中开展办公室业务、信息写作、新闻宣传培训,不断提高金沙js5588信息员的能力和素质。

四是量化考核。制定出台《全金沙js5588信息工作考核办法》,对记分方式、奖励办法等作了严格规定。实行报送数量、采用篇数、领导批示三个类别记分,每类按照级别赋予不同分值累计相加,同时对各单位每月报送数、全年得分数作最低规定。每年底根据、直产业得分综合排名评出信息工作先进单位一、二、三等奖,给予一定物质奖励。将总部室信息工作纳入机关每月绩效考核,年终作为文明部室表彰重要依据。

五是督办落实。总办公室、调研室组成信息工作办公室,负责信息工作的组织实施、日常督办。每月底各部室核对报送情况,结果提交绩效考核例会,作为对部室评分的依据。每季度末就信息报送、采用、批示情况与全被考核单位进行核对,下发季度通报。每季度组织一次金沙js5588工作例会,每半年组织一次直产业金沙js5588例会和重点企业工作例会,掌握工作情况,开展现场办公。(总调研室供稿)

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